隊列挾裹風雷，口號聲震云天，禮節規范周全。7月14日，筆者在某通信團訓練場看到，來自南京理工大學、南京郵電大學參加暑期當兵鍛煉的176名國防生經過摔打磨練，已經“脫胎換骨”。這是江蘇省軍區選培辦依托“基地化”培訓，為提升國防生軍政素質“加鋼淬火”，實現提前與部隊“無縫對接”帶來的喜人變化。

　　這個選培辦注重把當兵鍛煉作為檢驗和培養國防生軍政素質的重要手段。他們針對國防生學習生活在地方高校，缺乏部隊經歷，普遍存在“自身抱負能否實現、專業優長能否發揮、未來崗位能否適應”等困惑的實際，統籌協調軍政傳統過硬、專業技術對口、裝備技術含量高的野戰部隊作為國防生當兵鍛煉基地。并長期建立共建關系，依托部隊豐富的訓練教育資源，組織在校國防生開展“基地化”軍政素質培訓。

　　他們選派干部跟班作業，與國防生實行“五同”，過戰士生活，學基層經驗，幫助國防生體驗“兵之初”，邁好“軍旅步”。突出強化軍事體能技能。積極協調部隊從嚴施訓、科學組訓，突出抓好條令學習、內務設置、禮節禮貌、軍容風紀等方面的規范養成，確保人員、科目、時間、效果的“四落實”；增強組織管理能力。通過開展模擬營連長代職、聽優秀畢業國防生干部談軍旅感悟、進行階段性軍政考核測試等，幫助國防生查找自身能力素質“短板”，去掉“奶油味”，增強“兵味”；依托資源優勢，搞好教育引導。通過安排參觀師（團）史館、走進營連榮譽室、參觀見學高新裝備展示等，大力培育當代革命軍人核心價值觀，堅定國防生從軍報國信念和建功軍營的信心。

　　為使國防生更好地融入，他們還利用“主任信箱”、座談交流、訓練講評等方式，總結梳理出國防生最關注和疑惑的4大類20個問題，并逐一解答，化解了心理“疙瘩”。他們還提出了“八個一”的口號，即：站一班崗、幫一次廚、擔任一次連值日、主持一次班務會、開展一次文體活動、列一份基層生活制度清單、提一份部隊建設意見建議、寫一篇當兵鍛煉心得體會。以此使軍人的“品牌意識”內化為國防生的自覺踐行。

　　談起從“天之驕子”的“華麗轉身”到普通一兵的“精彩變臉”，南京郵電大學通信工程專業國防生黃龍軍興奮地說：“改變一小步，人生一大步。經歷過軍營的洗禮和的錘煉，我們距離夢想更近了！”