三、要求

　　(一)加強組織領導，促進招飛選拔規范化制度化。各地市招考部門和普通中學要充分認清空軍招飛工作是國家賦予軍地雙方的共同職責，是落實習主席“深入實施軍民融合發展戰略，努力開創強軍興軍新局面”的重要舉措，要規范選拔機制，指定一名領導負責空軍招飛各個階段工作的督促指導，并與空軍招飛局廣州選拔中心建立經常性聯系，共同抓好各階段的組織協調、動員宣傳、選苗育苗等工作落實，確保高質量完成空軍招飛任務。

　　(二)注重教育培養，做好打基礎管長遠工作。各普通中學要加強學生對國防建設、空天安全的關心關注，借助校園廣播、校園網、板(墻)報、宣傳欄等多種渠道宣傳空軍飛行員地位作用，增強學生報名招飛的榮譽感與自豪感，并積極通過主題班會、家長會和個人談心等方式做好教育引導，切實堅定優秀學生報考的信心，樹立矢志藍天的愿望，進一步提升空軍飛行學員選拔的起點和層次，形成招飛質量新的增長點。

　　(三)嚴格選苗保苗，努力提高招飛工作效益。各級要對照空軍招飛自薦條件實事求是地選苗，及時篩除身體和文化成績明顯不達標甚至報考動機不純的考生，突出空軍招飛中“高分學生的身體、心理素質培養，檢測通過學生的文化成績提高”兩個保苗，因人而異制定保苗方案，全程跟蹤思想、身體、文化動態情況，確保為空軍輸送更多更優秀的飛行學員，為實現強國夢、強軍夢貢獻力量。

　　附件：1.2017年度空軍招飛報名推薦表(空軍組織初選)

　　2.2017年度空軍招飛初選檢測安排表

　　3.2017年度空軍招飛初選站基本設施及要求

　　4.2017年度空軍招飛報名推薦表(地市自主初選)

　　5.2017年度空軍招飛自主初選體檢參考標準

　　6.2017年度空軍招飛初選合格學生成績摸底表

空軍招飛局廣州選拔中心

　　二〇一六年九月十三日